2025-00949 TECNICO/A GESTIÓN DE PROYECTOS EUROPEOS

Proceso selectivo para la creación de una Bolsa de Empleo de TÉCNICO/A DE GESTIÓN DE PROYECTOS EUROPEOS, convocado al objeto dar cobertura temporal a las necesidades de personal temporal en la Excma. Diputación Provincial de Huelva.

Aquellas personas que cumplan los requisitos establecidos en la Base TERCERA de las presentes Bases de la Convocatoria, entre ellos, los siguientes:
a) Requisitos de nacionalidad. Tener la nacionalidad española, sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 57 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.
b) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas. En el supuesto de que la persona acredite discapacidad, deberá acreditarse la compatibilidad de ésta con el desempeño de las tareas del puesto al que se pretende acceder.
c) Tener cumplidos dieciséis años, y no exceder en su caso de la edad máxima de jubilación forzosa.
d) No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado/a o inhabilitado/a. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado/a o en situación equivalente ni haber sido sometido/a a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.
e) Estar en posesión de cualquier título de Diplomado/a, Licenciado/a o Graduado/a universitario o tener cumplidas las condiciones para obtenerlo en el fecha de finalización del plazo de solicitudes.
Las personas aspirantes con titulaciones obtenidas en el extranjero deberán estar en posesión de la correspondiente credencial de homologación por el Ministerio competente.
f) Acreditar un nivel de competencia lingüística intermedia alta B2 (según el Marco Común Europeo de Referencia para las lenguas) en alguna de las lenguas oficiales de trabajo de las instituciones de la Unión Europea (inglés, francés o alemán) o en la lengua que afecta a la provincia de Huelva en el ámbito de la cooperación transfronteriza en el marco de la Unión Europea (portugués), mediante alguna de las formas previstas en la Base OCTAVA. 
g) Conocimiento del castellano. Se podrá establecer el requisito de acreditar el conocimiento del castellano para aquellas personas extranjeras, pudiendo realizarse para ello una o varias pruebas que al efecto se prevean por la Comisión de Selección, en las que se calificará la aptitud de éstas. Quienes, de entre estas personas, hubiesen realizado estudios oficiales en España o procedan de países cuyo idioma oficial sea el castellano podrán ser eximidas de este requisito por la Comisión.

Desde el 20 de Febrero de 2026 hasta el 26 de Febrero del mismo año (cinco días hábiles desde día siguiente al de la publicación de la Convocatoria en el Boletín Oficial de la Provincia de Huelva).
Las solicitudes o instancias de participación se presentarán a través de medios informáticos y telemáticos, en el Registro Electrónico de la Diputación Provincial de Huelva al que se accederá a través de la Sede Electrónica del portal Web de la Diputación Provincial de Huelva, accediendo pulsando el botón de alta situado en la cabecera de esta página.

Será de aplicación preferente al presente procedimiento selectivo, las Bases de la Convocatoria, y en su defecto lo dispuesto en los preceptos establecidos en la normativa aplicable.
Igualmente, será de aplicación el vigente Acuerdo Mixto de Condiciones de Trabajo del Personal al Servicio de la Excma. Diputación Provincial de Huelva, para la regulación, gestión y vigencia de la bolsa, entre otros asuntos, y cualesquiera otras disposiciones aplicables, incluido lo dispuesto en el artículo 28.1 de la Ley 4/2017, de 25 de septiembre, de los Derechos y la Atención a las Personas con Discapacidad en Andalucía, en lo relativo a la reserva del 10% de las vacantes para ser cubiertas entre personas con discapacidad.
El proceso para la creación de la Bolsa de Trabajo se ajusta a las determinaciones del artículo 115 de la Ley 5/2023, de 7 de junio, de Función Pública de Andalucía. Se formará a través de un procedimiento ágil con garantía de los principios de igualdad, mérito, capacidad, publicidad y celeridad.

1) Las solicitudes se presentarán cumplimentando el alta en el procedimiento electrónico creado al efecto dentro del apartado de “Procesos Selectivos Específicos” de la Sede Electrónica de la Diputación de Huelva (https://sede.diphuelva.es). Los documentos que se incorporen deberán estar en formato PDF, conforme a los requisitos técnicos establecidos, esto es:
a) Las solicitudes o instancias de participación deberán presentarse acompañadas obligatoriamente y en la forma que se establece en la Base OCTAVA de:
a.1) Copia simple del Documento Nacional de Identidad (DNI), y en el caso de extranjeros copia simple del documento acreditativo; 
a.2) En el caso de que la persona con discapacidad o limitaciones psíquicas o físicas compatibles con el desempeño de las tareas o funciones correspondientes, cuya discapacidad o limitación no le permita realizar las pruebas en igualdad de condiciones, podrán solicitar las adaptaciones de tiempo y medios para su realización, conforme se establece en la Base TERCERA 2º, a).
a.3) Copia simple de la titulación exigida en la Convocatoria o documentación acreditativa de abono o exención de derechos de expedición en la forma establecida.
a.4) Acreditación de los requisitos específicos y solicitados en la Convocatoria, así como de todos aquellos méritos que desee alegar, conforme lo establecido en la Base SÉPTIMA.
b) No obstante lo dispuesto anteriormente, se podrá acompañar a la solicitud o instancia de participación, resguardo acreditativo de haber solicitado a otras entidades las certificaciones correspondientes, para la acreditación de los requisitos exigidos.
Dicha documentación deberá presentarse en el plazo de subsanación indicado en el anuncio provisional de la lista de personas aspirantes admitidas y excluidas.

 

Los archivos de la documentación que acompañen a esta solicitud deben estar convertidos en formato PDF para que la aplicación permita su incorporación. Le sugerimos que comprima los pdf, hay aplicaciones que le ayudarán a hacerlo. Existen también páginas web que pueden hacer esa función de forma gratuita (solo escriba comprimir pdf en el buscador de su navegador y le saldrán varias).

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